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障害ごとの採用をサポート

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近年では障害者雇用促進法により、今までよりもたくさんの企業が障害者雇用に興味を持ち始めています。障害者雇用による支援金が得られるだけではなく、障害に関する認識が世間に浸透し始めたことにより、たくさんの企業が障害者を対象にした求人を出しているのです。しかしながら、障害者求人は応募すれば誰でも簡単に採用されると決まったものではありません。会社によっては身障者のみを採用したいと考えている会社や、精神障害のなかでもうつ病の人しか採用を行なわないとする会社もあります。雇用支援センターなどでたくさんの求人情報があったとしても、自分の抱えている障害には理解を示さない会社もあるため、思うような採用がされないとする人も多いでしょう。そういった人におすすめできるのが、障害者の人を専門とした雇用支援を行なう会社です。専門の雇用支援会社では、障害者雇用をスムーズに行なえるよう障害にあったマッチングを行なってくれます。個人ごとに抱えた障害に適した仕事を見つけてくれるので、すぐに採用されるようになるでしょう。

会社ごとに障害者への対処法はことなっており、単純にオフィスへのエレベーターをビルに付けただけで、バリアフリーが完備されているとする会社もあります。障害者雇用を支援する会社では、障害を持った人が無理なく働ける職場を見つけ出してくれます。手足や視覚、聴覚が不自由な人だけではなく、統合失調症を患う人や発達障害などの精神的な障害を抱える人に対しても、よりよい職場を見つけ出してくれるのです。たとえ採用されたとしても、その職場で長く勤続できなければ意味はありません。障害者雇用を行なう会社では、長く勤められる最適な職場を紹介してくれるでしょう。

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